人才培養(yǎng)理念
理念認(rèn)同、自我認(rèn)知、績效提升。
公司視人才為發(fā)展的最重要資源,員工是共同創(chuàng)造價(jià)值的貢獻(xiàn)者。
公司以與員工共同分享和成長為己任,堅(jiān)持給予符合公司價(jià)值觀、績效優(yōu)秀的人才更廣大的平臺(tái)和資源,使其承擔(dān)更大責(zé)任的理念,同時(shí)不遷就價(jià)值觀不符和低績效的員工,以保持組織活力。